• U bent op pagina:

Eerste hulp bij ontslag

In een situatie waar slecht nieuws het begin is van
onrust in de organisatie, heeft ontslag invloed op
het functioneren en het zelfvertrouwen van
medewerkers.  Dit zijn de resultaten van onderzoek
door de Europese Unie. In veel gevallen kunnen
de verschijnselen erger zijn en leiden tot 
concentratieproblemen en stress. De
verschijnselen kunnen bij sommige mensen
zo hevig zijn, dat zij er hun identiteit door verliezen.

Depressies, burnout, inzinkingen, het is niet uitzonderlijk. Zeker niet als een ontslagzaak gepaard gaat met conflicten. Geen werknemer blijft hier onberoerd onder. Iedereen raakt daardoor in geestelijk nood.

 


Zorg voor uw medewerkers! Biedt medewerkers duurzame toekomst perspektief!

Informeer naar de mogelijkheden. Stuur ons een e-mail. Wij kunnen u ook bellen indien gewenst.




Projecten / Workshops



Bedrijspresentatie


Volg ons via: